閱讀 :545

領(lǐng)導(dǎo)講話范文：企業(yè)黨建工作會(huì)議發(fā)言稿是由范文詞典為您精心收集，希望這篇企業(yè)黨建工作會(huì)議發(fā)言稿范文可以給您帶來(lái)幫助，如果覺(jué)得好，請(qǐng)把這篇文章復(fù)制到您的博客或告訴您的朋友，以下是企業(yè)黨建工作會(huì)議發(fā)言稿的正文：

企業(yè)黨建工作會(huì)議發(fā)言稿

踐行企業(yè)民主管理 構(gòu)建企業(yè)和諧

xx科技集團(tuán)黨委下轄六個(gè)黨總支，共有在冊(cè)黨員1542名；團(tuán)委下轄七個(gè)團(tuán)總支，共有團(tuán)員46700人；上半年集團(tuán)黨委、團(tuán)委號(hào)召各總支積極發(fā)動(dòng)志愿者服務(wù)隊(duì)、數(shù)百名志愿者參加“愛(ài)在路上·與您同行”，助老、助弱、助殘、助潔、助學(xué)、助行、義務(wù)獻(xiàn)血等愛(ài)心回饋社會(huì)公益慈善系列活動(dòng)。昆山園區(qū)工會(huì)在成立之初，黨委始終秉持“黨工一體化”建設(shè)模式，以黨建帶工建，工建促黨建的形式實(shí)現(xiàn)黨工團(tuán)干部交叉任職，強(qiáng)化組織統(tǒng)籌，形成企業(yè)強(qiáng)大合力。在高新區(qū)黨委的正確引領(lǐng)下，不斷探索非公有制企業(yè)的黨建、工建、團(tuán)建的民主訴求，通過(guò)幾代黨委領(lǐng)導(dǎo)人仔仔不倦的努力，初步得到了上級(jí)黨組織、集團(tuán)管理層、以及廣泛?jiǎn)T工和社會(huì)各界的人士認(rèn)可。
一、強(qiáng)化企業(yè)責(zé)任促企業(yè)和諧
集團(tuán)黨委、團(tuán)委、工會(huì)始終秉持“面向員工、及時(shí)幫扶、救急濟(jì)難、長(zhǎng)期堅(jiān)持”的十六字方針，推行困難職工幫扶工作規(guī)范化、常態(tài)化，穩(wěn)步建立健全特困員工救濟(jì)、直系親屬慰問(wèn)、員工住院探視等制度，為廣大員工做好事、辦實(shí)事，解難事。通過(guò)發(fā)揚(yáng)“濟(jì)弱扶貧、幫困救?！钡钠髽I(yè)愛(ài)心文化，在員工中形成強(qiáng)大的凝聚力。在開(kāi)展“千名干部訪萬(wàn)家”活動(dòng)中，黨委、團(tuán)委、工會(huì)干部深入基層員工，了解員工的實(shí)際困難，及時(shí)對(duì)需要幫助的員工伸出援手。
二、強(qiáng)化企業(yè)文化 營(yíng)造幸福企業(yè)
集團(tuán)黨委、團(tuán)委以集團(tuán)工會(huì)為載體，組織開(kāi)展 “和諧企業(yè)”、“幸福企業(yè)”、“寶島行”等系列活動(dòng)，推進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。園區(qū)開(kāi)展的 “關(guān)愛(ài)大篷車(chē)”、文化講座、勵(lì)志講座、健康講座等系列課程，對(duì)員工進(jìn)行心理、情感、衛(wèi)生、技能等培訓(xùn)，參訓(xùn)員工數(shù)萬(wàn)人次。
以營(yíng)造企業(yè)先進(jìn)文化為主體，著力推進(jìn)“和諧xx”建設(shè)。首先開(kāi)展了以 “效益xx、和諧xx”、 “講文明、樹(shù)新風(fēng)、共和諧”等緊扣和諧主題征文活動(dòng)，提高了員工素質(zhì)和素養(yǎng)，同步給員工創(chuàng)造一個(gè)積極融入企業(yè)文化的良好氛圍。集團(tuán)利用人力資源優(yōu)勢(shì)，專門(mén)成立了文企部，積極組建各種社團(tuán)，開(kāi)展文體活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展 “魅力之星”才藝大賽，選拔各類(lèi)文藝人才。先后組建了歌詠隊(duì)、舞蹈隊(duì)、足球隊(duì)、太極社、攝影隊(duì)、書(shū)畫(huà)社、乒乓球隊(duì)、羽毛球隊(duì)、籃球隊(duì)、釣魚(yú)社、象棋隊(duì)、聲樂(lè)社等多個(gè)社團(tuán)組織，積極開(kāi)展內(nèi)容健康有益、員工喜聞樂(lè)見(jiàn)的文體活動(dòng)，引導(dǎo)與激勵(lì)員工自強(qiáng)不息，追求更高的目標(biāo)，努力塑造xx幸福企業(yè)形象。團(tuán)委、工會(huì)與文企部門(mén)共同組織員工的夏季納涼晚會(huì)、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等各式各樣的活動(dòng)，通過(guò)精彩的活動(dòng)使大家在緊張的工作之余，身心得到了愉悅和放松，從而能以更飽滿的熱情、更健康的心態(tài)投入到工作中去。通過(guò)參加市足球聯(lián)賽、籃球聯(lián)賽、乒乓球比賽等體育賽事來(lái)增強(qiáng)員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和進(jìn)取精神，同時(shí)也極大的豐富了員工的業(yè)余生活。同時(shí)公司集合重大節(jié)日和公司特殊的日子，舉辦各種集體節(jié)慶活動(dòng)。在端午節(jié)專門(mén)舉辦特賣(mài)文化街活動(dòng)，給員工提供寬松和諧的生活環(huán)境， 也給員工送去真正的實(shí)惠，得到了廣泛?jiǎn)T工的一致好評(píng)。同時(shí)建立 “法制學(xué)?！?，加強(qiáng)法制宣傳。集團(tuán)黨委、團(tuán)委、工會(huì)與昆山司法局聯(lián)合舉辦法律咨詢服務(wù)、宣傳欄和上課向全體員工宣傳和灌輸社會(huì)公德、職業(yè)道德、自身素養(yǎng)要求，幫助員工樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀，很好的預(yù)防了因價(jià)值觀扭曲而產(chǎn)生的違紀(jì)、違規(guī)、違法等現(xiàn)象發(fā)生。今年工會(huì)組織了兩個(gè)批次績(jī)優(yōu)員工和老員工寶島行活動(dòng)，也是好評(píng)如潮。
集團(tuán)黨委、團(tuán)委、工會(huì)協(xié)同行政主管單位除了定期聯(lián)合開(kāi)展“安康杯”活動(dòng)和“安全生產(chǎn)有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)”之外，還督促主管單位組織開(kāi)展消防演習(xí)活動(dòng)，提升員工的初始火險(xiǎn)的滅火技能和火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)逃生技能。園區(qū)工會(huì)設(shè)立78585關(guān)愛(ài)中心，成立心理咨詢室，公布調(diào)節(jié)委員會(huì)名單，建立心理建康專欄 “舒心驛站”給員工提供問(wèn)題傾訴的窗口，及時(shí)緩解和疏導(dǎo)員工的心理壓力。
通過(guò)這些愛(ài)心活動(dòng)，進(jìn)一步凝聚了廣大員工的向心力和凝聚力，為構(gòu)建幸福企業(yè)，促進(jìn)社會(huì)和諧建設(shè)做出了顯著貢獻(xiàn)。
三、依托工會(huì)和職代會(huì)平臺(tái) 構(gòu)建企業(yè)民主管理
工會(huì)是企業(yè)與員工關(guān)系的紐帶，是維護(hù)員工合法權(quán)益的重要保障，是企業(yè)民主管理基本組織保證。在昆山市總工會(huì)和高新區(qū)工會(huì)的關(guān)心下，園區(qū)工會(huì)經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展，現(xiàn)工會(huì)組織基本健全，各項(xiàng)工作穩(wěn)步開(kāi)展。工會(huì)下設(shè)提案工作委員會(huì)、安全生產(chǎn)委員會(huì)、規(guī)章制度監(jiān)督委員會(huì)和生活福利委員會(huì)，通過(guò)四大委員會(huì)的形式讓廣大員工參與企業(yè)民主管理，維護(hù)員工的基本利益。
職代會(huì)是企業(yè)民主管理的主要形式，也是企業(yè)經(jīng)營(yíng)者和員工雙向需求。在圓區(qū)工會(huì)職工代表大會(huì)上審議通過(guò)了《保險(xiǎn)福利專項(xiàng)集體合同》、《特困員工救濟(jì)金申請(qǐng)》、《員工住院慰問(wèn)探視辦法》等一系列給員工帶來(lái)真正?；莸囊?guī)章制度。
提案改善活動(dòng)（合理化建議活動(dòng)）和QCC(全員質(zhì)量管理活動(dòng)) 是員工最喜歡的群眾性的活動(dòng)，它激發(fā)了員工參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的積極性。黨委和工會(huì)不僅參與公司民主管理，尤其涉及員工的基本生活保障的餐廳和宿舍，花費(fèi)很多心思。然而就餐和住宿問(wèn)題也一直是員工投訴比較多的，也是影響到員工切身利益和工作情緒的重要因素。為調(diào)動(dòng)廣大員工能參與餐飲安全監(jiān)督和住宿的自主式管理的積極性，提升餐飲與住宿服務(wù)質(zhì)量，在圓區(qū)工會(huì)的倡導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)下，每個(gè)廠區(qū)和事業(yè)單位都成立了伙食管理委員會(huì)和宿舍管理委員會(huì)，在這兩個(gè)委員會(huì)的努力下，公司推出很多新舉措，如在宿舍推動(dòng)節(jié)電節(jié)水項(xiàng)目、免費(fèi)洗衣、安裝空調(diào)，在餐廳管理方面，推行了餐飲服務(wù)承包公司考核評(píng)比機(jī)制，通過(guò)舉辦美食文化節(jié)比賽、端午節(jié)包粽子比賽以及中秋賞月等活動(dòng)，不僅提升了公司后勤保障單位的整體服務(wù)水平，也讓員工在活動(dòng)中得到了真正?；荩⑶艺嬲w味到自主管理的樂(lè)趣，達(dá)到雙贏的效果。工會(huì)于每年年終，又以“員工自治獎(jiǎng)”的名義，對(duì)積極參與管理的員工作出表彰，以促進(jìn)員工參與民主管理的積極性。
四、憶黨史，銘黨恩，惜黨情，強(qiáng)黨性。為紀(jì)念建黨92周年，集團(tuán)黨委和團(tuán)委通過(guò)幾周的策化和準(zhǔn)備，于七月三日晚18：18在電發(fā)餐廳三樓大禮堂召開(kāi)了＂筑夢(mèng)想、樹(shù)先進(jìn)、促和諧＂七一表彰大會(huì)。全體黨員、優(yōu)秀團(tuán)員、部分工會(huì)會(huì)員代表近千人參加表彰晚會(huì)。大會(huì)還邀請(qǐng)了市委組織部、市團(tuán)委、高新區(qū)黨群工作部等嘉賓領(lǐng)導(dǎo)出席晚會(huì)，并為先進(jìn)個(gè)人和績(jī)優(yōu)團(tuán)隊(duì)頒獎(jiǎng)。在大會(huì)上優(yōu)秀個(gè)人代表張鉆同志的發(fā)言，說(shuō)出了廣大一線黨員的心聲，引發(fā)了大會(huì)全體同仁的共鳴，掌聲不斷、高潮迭起。
五、下一步工作將緊緊圍繞構(gòu)建六大體系建設(shè)
構(gòu)建黨員先進(jìn)性教育培訓(xùn)體系。通過(guò)黨課培訓(xùn)及各支部拓展訓(xùn)練不斷提高黨員及黨員干部素養(yǎng)。
構(gòu)建精英干部養(yǎng)成體系。充分發(fā)揮黨培養(yǎng)干部的優(yōu)勢(shì)，重點(diǎn)培養(yǎng)和儲(chǔ)備年輕干部。
構(gòu)建企業(yè)文化引領(lǐng)體系。找準(zhǔn)黨建工作著力點(diǎn)。
構(gòu)建員工關(guān)愛(ài)體系。 組織相親相愛(ài)的幫扶活動(dòng)，完善暢通無(wú)阻的信息傳遞系統(tǒng)，舉辦感恩惜福的關(guān)愛(ài)大篷車(chē)活動(dòng)。
構(gòu)建企業(yè)社會(huì)形象推廣體系。開(kāi)展有效對(duì)外宣傳活動(dòng)，樹(shù)立愛(ài)心企業(yè)形象。
構(gòu)建紀(jì)律安全監(jiān)督檢查體系。明確工作對(duì)象，重視思想教育，完善各項(xiàng)制度。
在組織建設(shè)上按照“六個(gè)有”（有場(chǎng)地、有資金、有人員、有制度、有內(nèi)容、有成效)和“五個(gè)好”(班子配備好、陣地建設(shè)好、工作機(jī)制好、組織生活好、發(fā)揮作用好)的標(biāo)準(zhǔn)，積極溝通，在園區(qū)內(nèi)健全和夯實(shí)黨群基層組織。
總之，我們將在昆山市委、高新區(qū)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，一如既往、不斷創(chuàng)新搞好黨工委建設(shè)，真誠(chéng)歡迎上級(jí)黨組織進(jìn)駐企業(yè)指導(dǎo)，我黨委將全力配合搞好各項(xiàng)活動(dòng)，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，奮勇?tīng)?zhēng)先。努力打造和諧xx的品牌形象。

領(lǐng)導(dǎo)講話范文：企業(yè)黨建工作會(huì)議發(fā)言稿版權(quán)歸作者所有,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處!

下一篇:理事長(zhǎng)表態(tài)發(fā)言 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】

上一篇:在全市安監(jiān)系統(tǒng)辦公室主任、信息員培訓(xùn)班上的講話 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】