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文秘五年黨員發(fā)展規(guī)劃
為深入貫徹落實十六大、十六屆六中全會精神,進一步加強和改進我場黨員發(fā)展工作,[蓮 山課件 ]按照縣委組織部的工作安排和要求,結全我場黨員隊伍實際,特制定本規(guī)劃。
一、 指導思想
堅持以“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,按照“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發(fā)展”的方針,正確把握新時期發(fā)展黨員標準,建立健全各項工作制度,緊緊圍繞建設社會主義和諧社會和社會主義新農(nóng)村建設的奮斗目標,深入開展雙培雙建雙強工作,大力加強和改進入黨積極分子隊伍建設,重點做好在生產(chǎn)、工作一線和青年、婦婦、知識分子中發(fā)展黨員工作,努力建設一支素質優(yōu)良、結構合理、規(guī)模適度、作用突出的黨員隊伍,為實現(xiàn)全場經(jīng)濟后發(fā)趕超和社會各項事業(yè)全面進步提供堅強有力的組織保障。
二、工作任務
今后四年的工作任務是:全場黨員每年平均增量控控制在8人以內(nèi)。到2010年底,全場35歲以下青年黨員達到全場黨員總數(shù)的20%以上;婦女黨員達到黨員總數(shù)的12%以上,消除女黨員空白支部;大專以上學歷的黨員達到黨員總數(shù)的20%以上;徹底解決農(nóng)村黨支部多年不發(fā)展黨員的問題,不出現(xiàn)三年以上不發(fā)展黨員的工區(qū)。各支部入黨積極分子人數(shù)應保持到黨員總數(shù)的15%以上。
三、工作措施
1、加強領導,落實責任。林場黨委要把黨員發(fā)展工作列入重要議事日程,納入年度工作目標管理考核。要明確工作責任,黨委書記是發(fā)展黨員工作的“第一責任人”,組織委員是“具體責任人”,黨支部書記是“直接責任人”。要建立黨員發(fā)展工作責任追究制度,對兩年未發(fā)展黨員的黨支部,一律不得評先評優(yōu);三年未發(fā)展黨員的,對黨支部書記予以誡免談話,并通報批評;四年未發(fā)展黨員的,黨支部書記予以調(diào)整。
2、重點加強農(nóng)村黨員發(fā)展。各村支部要根據(jù)實際情況,認真制訂農(nóng)村黨員發(fā)展工作規(guī)劃,增強黨員發(fā)展的指導性和針對性。要適度加快農(nóng)村黨員發(fā)展步伐,要求每個村每年發(fā)展黨員不少于1人。同時,黨員發(fā)展過程中,要注重五個優(yōu)先:優(yōu)先發(fā)展35歲以下的優(yōu)秀青年;優(yōu)先發(fā)展高中以上學歷人員;優(yōu)先發(fā)展女黨員;優(yōu)先發(fā)展種養(yǎng)加銷致富能手;優(yōu)先發(fā)展村組干部,不斷提高黨員隊伍的整體素質。
3、加強自身建設,不斷增強黨組織戰(zhàn)斗力。要深入開展“雙培雙建雙強”活動,著力實施“雙培”(把致富能手培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成致富能手)工程,打造一支雙強型黨員干部隊伍,能夠肩負起帶領群眾脫貧致富奔小康,建設社會主義新農(nóng)村的歷史使命,從而充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,有效增強黨組織的凝聚力和吸引力。
4、加強對村支委會干部,特別是支部書記的教育培訓。一是提高他們對黨員發(fā)展工作重要性的認識程度,增強工作責任感和緊迫感。二是加強黨員發(fā)展業(yè)務培訓,規(guī)范黨員發(fā)展程序,確保黨員發(fā)展的質量。
5、加強培養(yǎng),壯大入黨積極分子隊伍。要把發(fā)展黨員工作的著力點放在入黨積極分子隊伍建設上,要及時把那些品德好、素質高、年紀輕,積極向黨組織靠攏的優(yōu)秀人員吸收到入黨積極分子隊伍中來。并采取集中辦班、結對幫助、培養(yǎng)鍛煉等方法,有針對性有效地進行培養(yǎng)教育,使之早日成熟。
6、堅持標準,努力提高黨員發(fā)展質量。要嚴格黨員發(fā)展程序,嚴格履行入黨手續(xù),嚴把入口關,努力做到六個不發(fā)展,即沒有經(jīng)過培訓學習的不發(fā)展;沒有經(jīng)過一年以上培養(yǎng)考察的不發(fā)展;沒有經(jīng)過政審的不發(fā)展;手續(xù)不完備的不發(fā)展;政治思想一般,工作成績不突出的不發(fā)展;群眾反映的問題沒有查清的暫不發(fā)展。
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