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縣委組織部:
為進一步加強干部監(jiān)督工作,深入整治用人上不正之風、進一步提高選人用人公信度,根據中央、省委、市委組織部《關于在黨政領導班子后備干部集中調整中加強監(jiān)督認真治理拉票行為的通知》(中組部組通字〔〕23號)及《關于印發(fā)〈縣治理拉票行為專項行動工作方案〉的通知》(孟組通〔〕37號)的文件精神,我局高度重視,明確責任,狠抓落實,確保我局后備干部集中調整任務圓滿完成,現將貫徹落實情況匯報如下:
一、加強組織領導,確保工作取得實效。
切實加強對治理拉票行為專項行動工作的領導,及時成立以局長為組長,副局長為副組長,相關股室負責人為成員的專項行動工作領導小組。明確責任,認真抓好文件的學習宣傳和貫徹落實,加強監(jiān)督檢查,對集中調整工作進行全程監(jiān)督,認真查核黨政班子后備干部集中調整拉票問題的舉報,依紀依法嚴厲懲處拉票行為,做好干部職工思想政治工作和紀律教育工作,確保專項行動順利開展、取得實效。
二、工作目標
以黨的十七大為指導,堅持提早介入,教育在行,重在防范、防糾并舉,強化責任,狠抓落實的原則。通過開展治理拉票行為工作,進一步發(fā)揮黨組織和群眾在干部選拔任用工作中的監(jiān)督作用,切實營造對拉票問題盯得緊、抓得實、查得嚴的監(jiān)督氛圍,形成風清氣正的選人用人環(huán)境,使群眾對干部選拔。)任用工作和整治用人上的不正之風工作的滿意度得到進一步提高。
三、治理重點和范圍
凡通過宴請、送禮、安排消費活動、打電話、發(fā)短信、當面拜訪等形式,請求他人在推薦過程中給予自己關照;委托、授意中間人出面說情,請求他人在推薦過程中給予自己關照;通過舉辦同學、同鄉(xiāng)、同事、戰(zhàn)友等聯誼活動,請求他人在推薦過程中給予自己關照;參與、幫助他人“拉票”的和接受有拉票意圖的宴請,收受拉票人禮品或參與拉票人安排的消費活動等行為,均屬于在后備干部集中調整以及今后日常干部調整中,必須堅決禁止和重點治理的“拉票”行為。
四、及時傳達學習,切實加強宣傳教育。
年7月6日,我局組織干部職工傳達學習了《關于在黨政領導班子后備干部集中調整中加強監(jiān)督認真治理拉票行為的通知》(中組部組通字〔〕23號)及《關于印發(fā)〈縣治理拉票行為專項行動工作方案〉的通知》(孟組通〔〕37號)文件精神,并認真貫徹落實文件,進一步做好后備干部集中調整工作奠定基礎。會上就宣傳拉票的行為表現、處理要求、查處措施作了明確傳達,把紀律要求及拉票行為應當承擔的后果向干部職工說清楚,教育提醒全局干部職工自覺堅持黨性原則,嚴格遵守組織人事紀律,堅決抵制拉票歪風,做到教育在先、預防在先,充分認識拉票行為的危害性和治理拉票行為的嚴肅性。
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