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關于開展爭創(chuàng)“四強”黨組織和爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動的實施方案
各直屬黨委、黨總支部，公司黨委各部門：
為了認真貫徹黨的十七屆四中全會和全國國有企業(yè)黨建工作會議精神，落實中鋁公司工作會議和兩公司職員代會精神，統(tǒng)一思想、增強信心，凝聚力量、科學發(fā)展，確保中鋁鄭州企業(yè)兩公司完成年度方針目標，打贏生
死存亡保衛(wèi)戰(zhàn)，按照《公司黨委2010年工作要點》的要求，在總結(jié)繼承公司黨建工作經(jīng)驗和創(chuàng)先爭優(yōu)傳統(tǒng)的基礎上，公司黨委決定在兩公司各級黨組織中開展“四比一創(chuàng)”活動，現(xiàn)作如下安排：
“四強四優(yōu)”活動的指導思想
以中國特色社會主義理論和十七屆四中全會精神為指導，以貫徹落實科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以改革創(chuàng)新為動力，加強和改進黨的建設，緊緊圍繞深化結(jié)構(gòu)調(diào)整、管理改革創(chuàng)新，全力控虧增盈、促進科學發(fā)展的中心工作，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，充分發(fā)揮黨委（總支）的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，堅決打贏生死存亡保衛(wèi)戰(zhàn)，為完成職員代會確定的生產(chǎn)經(jīng)營目標和各項工作任務做出新貢獻。
二、“四強四優(yōu)”活動的內(nèi)容和要求
（一）活動內(nèi)容
各黨委（總支）通過比政治引領力強、比推動發(fā)展力強、比改革創(chuàng)新力強、比凝聚保障力強，爭創(chuàng)“四強”黨組織。
廣大黨員通過比政治素質(zhì)優(yōu)、比崗位技能優(yōu)、比工作業(yè)績優(yōu)、比群眾評價優(yōu)，爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員。
通過深化創(chuàng)先爭優(yōu)和創(chuàng)新活動形式，進一步發(fā)揮黨組織和廣大黨員的作用，不斷提高黨建工作水平，把黨的思想政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢，轉(zhuǎn)化為公司的創(chuàng)新優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢。
（二）活動要求
1、大力爭創(chuàng)“四強”黨組織，進一步發(fā)揮政治核心作用。各黨委（總支）要充分認識開展“四比一創(chuàng)”活動的重大意義，融入中心、進入管理，發(fā)揮黨建工作的獨特作用，不斷加強和改進自身建設，提高黨建工作水平。
在增強政治引領力方面，要認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級工作部署，積極創(chuàng)建學習型黨組織，落實好中心組學習等黨內(nèi)生活制度，夯實黨建工作基礎，進一步增強領導班子的大局意識和責任意識，轉(zhuǎn)變觀念、改進作風，提高執(zhí)行能力，發(fā)揮表率引領作用。
在增強推動發(fā)展力方面，要以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，貫徹民主集中制，有效參與重大問題決策和實施；加強黨員干部隊伍建設，踐行領導干部聯(lián)系點制度，弘揚求真務實精神，把智慧和力量凝聚在克難攻堅上，落實好降本增利措施，促進各項任務的完成，發(fā)揮推動作用。
在增強改革創(chuàng)新力方面，要以深化結(jié)構(gòu)調(diào)整、管理改革創(chuàng)新為契機，調(diào)整配備生產(chǎn)要素，改進組織形式，完善工藝流程，實施技術攻關，推動科技創(chuàng)新，實現(xiàn)管理增效，降低生產(chǎn)成本，提高競爭能力，發(fā)揮創(chuàng)新作用。
在增強凝聚保障力方面，要堅持以人為本理念，依靠職工力量，維護職工權(quán)益；落實好黨風廉政建設責任制，弘揚正氣新風，為企業(yè)改革發(fā)展保駕護航；強化宣傳思想工作和企業(yè)文化建設，搞好形勢任務教育，強化廠興我榮、廠衰我恥觀念，理順情緒、化解矛盾，營造和諧向上的氛圍，維護大局穩(wěn)定；支持群團工作，充分發(fā)揮工會和共青團的作用，調(diào)動各方面工作的積極性，形成落實降本增利、推動和諧發(fā)展的合力，發(fā)揮保障作用。
2、扎實創(chuàng)建特色黨支部和黨員先鋒崗，進一步發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。創(chuàng)建特色黨支部和黨員先鋒崗是黨支部落實“四強”黨組織建設的好形式，是我們?nèi)谌胫行?、強本固基、發(fā)揮組織作用的好途徑。
在特色黨支部創(chuàng)建中，黨支部要不斷擴大創(chuàng)建活動覆蓋面和影響力，認真落實“三會一課”等黨內(nèi)生活制度，緊密結(jié)合本單位實際，鎖定中心任務，聚焦控虧增盈，選準活動主題，豐富活動內(nèi)容，突出實踐特色，落實創(chuàng)建措施，開展技術攻關、義務突擊、崗位練兵、技術比武、小改小革、修舊利廢等挖潛增效活動，不斷優(yōu)化技術經(jīng)濟指標，促進各項生產(chǎn)經(jīng)營任務的完成。已經(jīng)獲得榮譽的支部，要根據(jù)工作任務的變化，修定創(chuàng)建主題和創(chuàng)建措施，不斷適應新情況和新要求。通過創(chuàng)建特色黨支部，做到支部基礎工作扎實，主題活動有特色，落實任務有措施，黨員隊伍有活力，降本增利有新成效，支部建設有新局面。
在黨員先鋒崗創(chuàng)建中，黨支部要選擇有條件的崗位創(chuàng)建黨員先鋒崗，要找準崗位工作特點，明確崗位創(chuàng)建主題，落實創(chuàng)建措施，突出節(jié)能降耗、挖潛增效重點，提高技能、優(yōu)化指標，發(fā)揮黨員在本崗位的先鋒模范作用，把先鋒崗建設成為降本增利的標桿。實現(xiàn)崗位黨員和員工思想政治覺悟高、團結(jié)協(xié)作好、業(yè)務技 上一頁 [1] [2] 能強、安(來源：文秘114 http://.wenmi114）全生產(chǎn)優(yōu)、崗位業(yè)績優(yōu)的目標。
3、加強黨員隊伍建設，進一步發(fā)揮先鋒模范作用。在全體黨員中推行黨員承諾制，形成黨委（總支）積極倡導
、支部組織實施、黨員個人承諾、組織定期考評的黨員承諾工作機制。每個黨員要以提升政治素質(zhì)、提高業(yè)務技能、出色完成任務、得到群眾公認、發(fā)揮先鋒作用為目標，從政治業(yè)務學習、參加組織生活、完成目標任務、安全和諧穩(wěn)定、密切聯(lián)系群眾等方面作出承諾，制定年度黨員承諾書。黨員承諾內(nèi)容既要符合黨的先進性要求，又要結(jié)合本單位中心工作和崗位實際，突出崗位目標，體現(xiàn)崗位特色，切忌千篇一律，力戒形式主義。黨支部要按照“四優(yōu)”要求，組織黨員個人承諾、支部或小組審諾、公開亮諾、措施履諾、定期評諾，檢驗承諾效果，進一步發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，促進各項生產(chǎn)工作任務的完成。
繼續(xù)開展“雙培養(yǎng)” 工作，提高黨員隊伍生機和活力。要制定工作規(guī)劃，努力把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營骨干，把生產(chǎn)經(jīng)營骨干培養(yǎng)成黨員，不斷擴大黨員骨干隊伍。要創(chuàng)新形式，拓寬渠道，充分利用自學培訓、崗位練兵、技術比武、技術攻關和“三會一課”等載體和形式，開展經(jīng)常性的業(yè)務學習和交流活動，提升黨員綜合素質(zhì)，把黨員培養(yǎng)成骨干。要掌握非黨骨干情況，建立申請對象、考察對象、發(fā)展對象三個層面的積極分子隊伍培養(yǎng)考察檔案，加強引導、支持和幫助，采取靈活多樣的形式對入黨積極分子進行較為系統(tǒng)的理想信念、黨的基本知識培訓，組織他們參加必要的黨組織活動，發(fā)揮其聰明才智，發(fā)揮其業(yè)務專長，讓其經(jīng)受鍛煉和考驗，提高思想政治素質(zhì)，及時把他們培養(yǎng)成黨員，為黨組織輸入新鮮血液，為企業(yè)發(fā)展提供人才支持。
三、“四強四優(yōu)”活動的組織領導和總體安排
（一）明確職責任務，加強檢查指導
公司黨委工作部負責組織指導各黨委（總支）的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，根據(jù)實際情況，開展檢查調(diào)研。各黨委（總支）要按公司黨委的整體部署，高度重視，認真實施，做到有規(guī)劃、有組織、有檢查、有落實、有考核、有獎罰。黨委（總支）書記是開展“四比一創(chuàng)”活動的第一責任人，各委員要積極支持，分工負責，調(diào)查研究，搞好分類指導，分層次創(chuàng)建，確?！八谋纫粍?chuàng)”活動深入開展，取得明顯成效。
（二）制定實施方案，落實階段工作
“四比一創(chuàng)”活動分三個階段，第一個階段是制定實施方案階段， 2月底報公司黨委工作部（組織）。
第二個階段是組織實施階段。在全年實施中，各黨委（總支）要統(tǒng)籌抓好“四強”黨委（總支）建設、特色黨支部和黨員先鋒崗創(chuàng)建、黨員承諾制和“雙培養(yǎng)”工作，注意總結(jié)經(jīng)驗，選樹先進典型，要注意利用報紙、電視進行典型宣傳，及時反饋“四比一創(chuàng)”活動的進展和階段性成果。公司黨委將適時組織交流研討，推廣先進經(jīng)驗，發(fā)揮先進典型的示范帶動作用，形成以點帶面、整體推進的局面。
第三個階段是考核評比表彰階段，各單位年底總結(jié)評比，次年公司黨委組織檢查驗收，七一前命名表彰。
四、“四強四優(yōu)”活動的考核與獎勵
（一）考核原則。活動的考核要本著“堅持標準，實事求是，突出特色，注重實效”的原則，堅持定性與定量相結(jié)合，自我評價與組織考核相結(jié)合，全面準確、客觀公正地反映各級黨組織的創(chuàng)建工作；對黨員考核要注重政治素質(zhì)、業(yè)務技能、工作業(yè)績和群眾評價。通過“四比”考核評出先進、評出優(yōu)秀、評出干勁。
（二）考核辦法和考核標準。“四比一創(chuàng)”活動采取各黨委（總支）季度自查，公司黨委定期組織抽查、年度考核驗收的辦法。
（三）表彰獎勵。根據(jù)公司黨委安排，對“四比一創(chuàng)”活動開展情況進行考核驗收。1、命名表彰6—10個“四強”黨組織，榮譽保持兩年。2、命名表彰15—25個紅旗黨支部和15—25個黨員先鋒崗，榮譽保持兩年。3、“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的表彰，按照公司黨委總評文件所分配名額進行推薦。推薦中要向生產(chǎn)一線的黨員傾斜，中層管理人員原則上不超過20%。
附表1：“四強”黨組織參考標準
附表２：紅旗黨支部參考標準
附表３：黨員先鋒崗參考標準
附表４：“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員參考標準
中國共產(chǎn)黨中國長城鋁業(yè)公司委員會
二○一○年二月十一日
附表1： “四強”黨組織參考標準
項目 主要內(nèi)容 具 體 要 求 分值 考核
政治
引領
力強
（20）
1、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策。 貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，宣傳學習到位，與黨中央保持一致；領導班子堅強有力，班子成員事業(yè)心、責任感和大局觀強。 5
2、學習型組織建設成效顯著。 學習型組織建設有方案、有落實、有成效；中心組學習制度，“三會一課”制度等落實好，團隊學習效果好。 5
3、黨組織設置合理，基礎工作扎實有效。 黨組織設置合理、體系健全，政治核心作用發(fā)揮好，紅旗黨支部、黨員先鋒崗創(chuàng)建有特色、有實效。 10
推動
發(fā)展
力強
（40）
1、決策制度健全、落實好。 落實民主集中制的集體決策制度和程序，黨組織參與“三重一大”問題決策和實施。 5
2、落實領導班子聯(lián)系點制度。 領導班子成員作風務實，深入基層，服務一線，排憂解難，推進工作。 5
3、黨員干部隊伍建設有成效。 建設一支政治堅定、業(yè)務過硬、作風優(yōu)良的干部隊伍；黨員承諾制、“雙培養(yǎng)”工作開展好，黨員隊伍有活力。 10
4、生產(chǎn)工作目標完成好。 降本增利成績顯著，出色完成公司各項任務和績效考核目標。 20
改革
創(chuàng)新
力強
（20）
1、改革創(chuàng)新平穩(wěn)有序、措施有落實。 結(jié)合實際，改革創(chuàng)新有舉措，實施平穩(wěn)有序，管理創(chuàng)新、結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)換機制、完善體制成效顯著。
10
2、流程、科技、工藝改進等有成果。 改進生產(chǎn)或工作流程，提高效率質(zhì)量；科技創(chuàng)新有成果，生產(chǎn)工藝有改進，小改小革、挖潛增利、節(jié)能減排有成效。 10
凝聚
保障
力強
（20）
1、黨風廉政建設扎實有成效。 落實黨風廉政建設責任制，推進懲治和預防腐敗體系，開展廉潔文化建設，單位無違法、無違紀、無違規(guī)。 5
2、思想政治工作和企業(yè)文化建設扎實有效。 思想政治工作到位，企業(yè)文化深入人心，隊伍和諧穩(wěn)定，應急有預案，未出現(xiàn)群體事件或集體越級上訪等。 10
3、關心、幫扶員工成效好。 支持群團工作，活動豐富，積極維護員工權(quán)益，幫扶困難員工，工作生活氛圍和諧。 5
注：本表適用于各二級黨委（總支）；采用百分制，“四強”黨組織應達到90分以上，出現(xiàn)否決指標，取消參評資格。
附表2：
紅旗黨支部參考標準
項目 主要內(nèi)容 具 體 要 求 分
值
考
核
特色
活動
（30）
1、特色主題 活動主題鮮明，緊扣生產(chǎn)經(jīng)營或中心工作，符合先進性要求。 10
2、園地建設 圖文并茂，美觀大方，語言簡煉。內(nèi)容支部基本情況、黨的基本知識、主題活動及考核項目公示。 10
3、落實措施 緊扣主題活動，細化量化考核項目，動態(tài)顯示考核情況。 10
基礎
工作
（30）
1、落實上級決議，創(chuàng)建學習型組織，參與重大決策。 落實黨的路線方針政策，執(zhí)行上級組織決議好；學習型黨組織建設有規(guī)劃、有成效，先鋒崗建設成績突出；參與本單位重大問題決策好。 10
2、黨員教育管理 黨內(nèi)活動開展好，“三會一課”制度落實，黨員權(quán)利義務履行好，黨員作用發(fā)揮突出，黨費收繳及時，對黨員獎懲公正。 5
3、發(fā)展黨員 發(fā)展黨員質(zhì)量高，材料齊備，程序規(guī)范，有一支積極分子隊伍。 5
4、群團工作 工會、團組織工作成效顯著，獲榮譽、獎勵。 5
5、基礎資料 上級文件、支部決議、規(guī)章制度等資料齊備，支部工作記錄冊記錄完整。 5
生產(chǎn)
工作
業(yè)績
（40）
1、生產(chǎn)經(jīng)營目標或工作任務 生產(chǎn)經(jīng)營目標或工作任務完成突出，挖潛增效、降本增利有措施、有成效。 30
2、精神文明建設 黨員形象好，威信高，企業(yè)文化氛圍濃，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用強，員工隊伍和諧穩(wěn)定。 10
注：采用百分制，紅旗黨支部應達90分以上，各單位可根據(jù)具體情況細化考核標準，出現(xiàn)否決指標取消評選資格。
附表3：
黨員先鋒崗參考標準
項目 主要內(nèi)容 具 體 要 求 分
值
考
核
崗位
視覺
效果
（15）
崗位目標、爭創(chuàng)標識、工作環(huán)境、設備管理 崗位目標明確、爭創(chuàng)標識醒目，環(huán)境整潔，設備管理規(guī)范，物品擺放整齊。 15
思想
政治
覺悟
（20）
1、政治學習 創(chuàng)建學習型班組，政治學習堅持好，內(nèi)容豐富，形式多樣，觀念轉(zhuǎn)變到位。 10
2、思想覺悟和工作態(tài)度 思想覺悟高，熱愛集體，團結(jié)協(xié)作，愛崗敬業(yè)，搞好傳幫帶，有突出表現(xiàn)和事跡。 5
3、黨員作用 聯(lián)系職員工，幫促職員工，先鋒模范作用發(fā)揮好，影響帶動力強。 5
操作
業(yè)務
技能
（25）
1、業(yè)務學習 積極參加業(yè)務、技能培訓，針對性強，做到學以致用，崗位成才。 5
2、業(yè)務技能 工作技能突出，能解決工作中的難題，挖潛增效有成績。 5
3、標準化操作 崗位操作標準、規(guī)范、安全、高效，經(jīng)濟技術指標不斷優(yōu)化。 5
4、創(chuàng)新創(chuàng)效 小改小革、技術革新有成果、有效益，獲獎勵或榮譽。 10
生產(chǎn)
工作
業(yè)績
（40）
1、生產(chǎn)經(jīng)營目標或工作任務 出色完成崗位生產(chǎn)經(jīng)營目標或工作任務，在產(chǎn)量、質(zhì)量、成本、效益等主要指標上有創(chuàng)新。 30
2、精神文明建設 崗位團結(jié)、文明、求實、進取，文化氛圍濃，遵紀守法，和諧穩(wěn)定，創(chuàng)建活動得到員工認同。 10
注：采用百分制，黨員先鋒崗應達90分以上，各單位可根據(jù)具體情況細化考核內(nèi)容，出現(xiàn)否決指標取消資格。
附表4：
“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員參考標準
項目 主要內(nèi)容 具 體 要 求 分
值
考
核
政 治
素質(zhì)優(yōu)
（20）
1、堅持政治學習，觀念轉(zhuǎn)變、創(chuàng)新有成效 堅持學習活動，學習培訓任務完成好，觀念轉(zhuǎn)變快；擁護上級決定，有創(chuàng)新成果，獲公司及以上獎勵或發(fā)表文章，做知識型黨員。 10
2、思想覺悟高、工作態(tài)度積極 立場堅定，模范遵守黨紀國法和各項規(guī)章制度；關心集體，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，有突出事跡。 10
崗 位
技能優(yōu)
（20）
1、業(yè)務學習好 積極參加業(yè)務技能培訓，工作技能突出，能做到學以致用，崗位成才，解決工作中的難題。 10
2、崗位經(jīng)濟技術創(chuàng)新 認真履行黨員承諾，崗位操作規(guī)范，崗位經(jīng)濟技術指標進一步優(yōu)化。 10
工 作
業(yè)績優(yōu)
（40）
1、生產(chǎn)經(jīng)營目標或工作任務完成好 出色完成本人生產(chǎn)經(jīng)營目標或工作任務，在產(chǎn)量、質(zhì)量、成本、效益、安全等主要指標上有創(chuàng)新。 30
2、有業(yè)績成果 小改小革、修舊利廢、技術革新有成效；專業(yè)成果獲公司獎勵或發(fā)表、交流經(jīng)驗材料、文章。 10
群 眾
評價優(yōu)
（20）
1、黨員作用突出，影響力強 德才兼?zhèn)洌煽兺怀?；在“急、難、險、重”面前，骨干帶頭作用突出，得到員工廣泛認同。 10
2、團結(jié)協(xié)作，密切聯(lián)系群眾 為人處事公道正派，團結(jié)協(xié)作，助人為樂，與同事和諧相處，發(fā)揮橋梁作用，群眾評價優(yōu)。 10
注：采用百分制，“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員應達90分以上，各單位可根據(jù)具體情況細化考核內(nèi)容。
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